Вакансии для reception в Ростове-на-Дону на сайте rostov.zarplata.ru

чек-лист администратора для легкой работы. - вести расписание специалистов, напоминать пациентам о визитах, подтверждать записи (система YClients). - принимать входящие звонки...

опыт работы в детском учреждении. - безупречная грамотная речь и любовь к русскому языку. - эмпатия, терпение и умение находить подход к...

Встреча и регистрация гостей (check-in / check-out). Консультирование по услугам отеля. Работа с системами бронирования. Контроль финансовых расчетов с...

Опыт работы на ресепшен от 1 года (приветствуется). Уверенный пользователь ПК (MS Office, PMS-системы). Грамотная речь, стрессоустойчивость, опрятный внешний...

Консультировать пациентов по услугам клиники, помогать с выбором врача и программы. Производить запись пациентов на приёмы (услуги) в клинику.

Наличие опыта работы с клиентами от 6 месяцев. Желание обучаться и развиваться.

Работа на ресепшен в медицинском центре развития речи. Уверенный пользователь ПК. Открытие и закрытие клиники, подготовка клиники к рабочему дню.

Грамотная речь, высокий уровень общей культуры. Коммуникабельность, высокий уровень ответственности, пунктуальность, внимание к деталям. Презентабельный внешний вид. Уверенный пользователь ПК.

Приём входящих звонков, оперативное реагирование на запросы. Контроль порядка в зоне ресепшн, поддержание высокого уровня сервиса. Взаимодействие с медицинским и...

Опыт работы администратором или в сфере сервиса от 1 года. Грамотная устная и письменная речь, доброжелательность, стрессоустойчивость. Уверенный пользователь ПК...

Оформлять необходимые документы и вести базовую отчётность. Контролировать порядок в зоне ожидания и на ресепшн. Решать организационные вопросы, взаимодействовать с...

Доброжелательность, ответственность, умение находить подход к людям. Грамотная устная и письменная речь. Навыки работы с ПК и офисной техникой.

работа с пациентами клиники, встреча на ресепшен, заполнение первичной медицинской документации. - быть связующим звеном между пациентами и врачами. -

желание развиваться и учиться новому. - ответственность и инициативность. - любовь к здоровью и заботе о людях. - многозадачность и высокая работоспособность. -

Обучение сотрудников техникам продаж и стандартам сервиса, совместная работа с колл‑центром и ресепшн по конверсии обращений в бронирования.

Опыт в продажах в отеле/HoReCa/туризме обязателен (минимум 2–3 года), опыт в роли РОП или старшего менеджера по...