Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Женщина, 49 лет, родилась 31 июля 1975

Ростов-на-Дону, готова к переезду, не готова к командировкам

Где ищет работу

Ростов-на-Дону

Все районы

начальник отдела кадров

20 000  на руки

Специализации:
  • Специалист по кадрам

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 4 года 2 месяца

Июнь 2011Апрель 2012
11 месяцев
ОАО «Вагонная ремонтная компания-1»

Ростов-на-Дону

Начальник отдела кадров
Осуществление работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров. Разработка прогнозов, определение текущей потребности в кадрах и источниках. Принятие участия в разработке кадровой политики и стратегии предприятия. Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролирует правильность использования работников в подразделениях предприятия. Создание резерва для выдвижения на основе таких организационных форм, как планирование деловой карьеры, подготовка кандидатов на выдвижение по индивидуальным планам, ротационное передвижение руководителей и специалистов, обучение на специальных курсах, стажировка на соответствующих должностях.
Март 2008Июнь 2011
3 года 4 месяца
Филиал ОАО «РЖД»

Ростов-на-Дону

Нач-к сектора по упр-ю персоналом и соц-м вопросам
Разработка и реализация кадровой и социальной политики предприятия. Совершенствование штатно-организационной структуры и оптимизация численности сотрудников. Консультирование руководителя в сфере кадровых и управленческих решений. Разработка и контроль мероприятий в сфере кадрового планирования (определение потребности в персонале, поиск, подбор персонала, адаптация и профессиональная ориентация сотрудников, оценка, аттестация, развитие и ротация персонала, формирование и работа с кадровым резервом). Формирование корпоративной культуры. Контроль социально-психологического климата в коллективе и разрешение конфликтов. Постановка кадрового делопроизводства.

Навыки

Уровни владения навыками
Ответственность

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

Профессиональные навыки, умения, компетенции:
Приличный опыт работы на должности начальника сектора по управлению персоналом. Знание законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по управлению персоналом. Навыки формирования кадрового резерва компании. Аналитический склад ума. Способность грамотно планировать свой рабочий процесс, а также рабочий процесс подчиненных. Владение ПК на уровне уверенного пользователя (Microsoft Office, интернет, почта). Водительские права категории «В». В собственности личный автомобиль, стаж вождения более 8 лет.

Высшее образование

2003
Ростовский государственный университет путей сообщения
Экономический
1997
Ростовский Государственный Университет Путей Сообщения
Инженер

Знание языков

РусскийРодной


Повышение квалификации, курсы

2007
Современные подходы к управлению персоналом
не указана
2003
Обучение и проверка треб-й знаний по охране труда
не указана

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения